論述試験

「問い1」の解き方「問い1」は試験時間を浪費し易く、ある程度機械的、効率的な解答方法が必要です。まずは、「事例」（共通・Ⅰ・Ⅱ）の内容と全体の流れを把握します。次に指定語句に着目し、事例Ⅰ・ⅡのCCtの応答（合計12か所）の関連を特定します...

問題の傾向今回の論述試験の逐語録は、過去の論述試験の出題にはない構成で、「主訴」確認するためのキャリアコンサルタントの経験への問いかけが、事例Ⅱの冒頭になかったり、相談者の「主訴」が見えにくいものとなっています。来談動機となった相談者の抱え...

「問い1」の解き方5つの指定語句に関連する、事例のCCtの応答を特定する指定語句に関連するCCtの応答を解答パターンに当てはめていくキャリアコンサルタントが行う面談の意味を反映させ、解答文を完成させる上記の手順で進めると効率的に解答を進める...

JCDA実施分の実技試験（論述試験、面接試験）におけるの基本的な考え方論述試験、面接試験（ロールプレイ）の対策として、基本的な考え方を整理し、理解しておくことは、最も効率的な試験対策になると考えます。下記のページにてまとめてみましたので、ご...

問題の傾向基本的な設問は前回から変更されていません。ただ、「問い1」における5つの指定語句を使用して、事例Ⅰと事例Ⅱの違いを記述する問題について、今回の指定語句のひとつ「励まし（もしくは励ます）」については、今までにない指定語句となっていま...

問題の傾向第20回試験と比較し、基本的な出題形式の変更は無く、「仕事に前向きに取り組めない」といった職場での相談事例なので、過去問題での解き方や考え方を習得していれば、合格ラインの解答に仕上げることは十分可能かと思われます。第20回の論述試...

指定語句を入れるタイミング論述試験「問い１」にある指定語句の使用についてです。 最初に「指定語句」を意識してしまうと、それに縛られなかなか書き出せない。そして時間切れとなる･･･。そんな事態を避けるため、「指定語句」は最後に入れ込むと考える...

問題の傾向第21回試験と比較し、設問の変更はありません。事例（逐語録）の構成も同様で、過去問対策を的確に行えば、減点の少ない解答を記述できると思われます。「問い1」の解き方5つの指定語句を使用して、事例Ⅰと事例Ⅱの展開の違いを記述する問題で...

問題の傾向設問形式は、第19回から変更はないようです。しかしながら今回「問い１」で登場した指定語句「励まし」は、過去の指定語句とは傾向が変わったものとなっています。一般的な「励まし」の意味は「元気づける」「力づける」「激励する」ですが、キャ...

設問の傾向第18回の試験から、基本的な設問には変更ありません。「問い1」の解き方事例Ⅰと事例Ⅱの展開の違いを指定語句を持ちいて述べる問題です。展開の違いが生じるのは、CCtの応答の違いということになりますが、逐語録の「事例Ⅰ・Ⅱ共通部分」の...